一、岗位职责
1.负责项目员工薪酬核算、考勤统计和薪资发放,处理薪资异常与咨询;
2.统筹劳动合同全流程管理,办理入职、离职等人事手续,建立员工劳资档案;
3.审核考勤数据,协助绩效工作,维护人事系统,编制劳资报表;
4.贯彻广西当地劳动法规,更新劳资制度,规避用工风险,保障项目用工合规;
5.完成领导交代的任务,服从工作安排,跨部门协作,确保各方面工作进度顺利推进。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先,持相关从业证书更佳;
2. 3-5年相关工作经验,建筑行业劳资管理经验,能独立完成核心工作;
3. 熟悉广西劳动法规及社保政策,熟悉广西桂建通系统,熟练运用资料管理软件及Office办公软件;
4. 严谨细致、责任心强,具备良好沟通协调能力,严守保密规定。
广西壮族自治区, 百色市 隆林各族自治县,银丰·新城壹品销售部
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