工作职责：1、负责员工入职、转正、晋升、调岗、离职等相关手续办理； 2、负责建立、维护公司员工人事档案，协助公司人力资源管理规章制度的修订及执行； 3、负责管理公司钉钉、企业微信。各项流程调整跟进及离职员工客户分配等； 4、负责对接各地分公司人力，收集各项人事报表并审核、汇总及做各项数据分析； 5、负责员工考勤、工资核算，员工社保、公积金办理等。

工作职责：1、负责项目员工招聘，入离职、异动等相关手续办理。 2、负责固定资产及低值易耗品的采购、入库、发放及管理，并建立和完善相关台账。 3、负责项目内部工作例会材料准备，并及时做好会议纪要整理会议纪要。 4、负责项目公务车车辆管理。 5、负责项目相关费用申请、发票开具及费用报销工作。 6、负责项目前台接待来访客户并及时准确通知被访人员。 7、负责项目员工的考勤管理。