更新时间：2026-03-08
田珊珊
田女士
（女，26岁）
大专学历|1年以下工作经验
求职意向
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自我描述
拥有3年人力资源管理工作经验，擅长招聘、培训、绩效管理及员工关系维护。具备出色的沟通协调能力，提升员工满意度和企业凝聚力。
在招聘方面，具备敏锐的人才识别能力，能够快速匹配岗位需求，优化招聘流程，提高招聘效率。在绩效管理方面，能够制定科学的绩效考核体系，激励员工持续提升工作表现。注重细节，工作严谨，具备较强的抗压能力和团队协作精神。致力于通过专业化的人力资源管理，助力企业实现可持续发展。
在招聘方面，具备敏锐的人才识别能力，能够快速匹配岗位需求，优化招聘流程，提高招聘效率。在绩效管理方面，能够制定科学的绩效考核体系，激励员工持续提升工作表现。注重细节，工作严谨，具备较强的抗压能力和团队协作精神。致力于通过专业化的人力资源管理，助力企业实现可持续发展。
教育经历
2018-9 至 2020-6
大专|广西理工职业技术学院|室内建筑设计
2015-9 至 2017-9
中专|广西理工职业技术学院|会计
工作经历
2022-9至今
人事行政管理|广西百富餐饮管理有限公司
工作职责：工作内容
1、人事行政制度制定与监督执行：考勤制度，薪酬管理制度，员工激励制度，培训制度、行政管理制度等，完善、更新并监督执行。
2、员工管理：员工入、离职手续办理结算；公司日常规章制度的传播及答疑；负责员工人事档案的建立管理并按部门分类存放及劳动合同签署、报备和手续续签等；员工转岗及晋升的手续办理。
3、薪酬管理：每月负责员工的考勤、工资、加班、休假的统计工资计算日常事务。
4、绩效管理：更新员工绩效制度，监督且执行；汇总绩效结果，公布上报核算。
5、领导安排的其他工作等！
二、负责运营管理
1、兼运营助理来协助运营管理门店日常运作，整理部门各项数据、报表等！
三、行政工作
1、门店广告对接；
2、年会、主持工作策划安排；
3、节日门店活动策划安排；
4、人员招聘：根据公司业务需求，进行员工招聘面试等！
2021-7 至 2022-9
人事行政|百色市安晟财务管理有限公司
工作职责：访问接待
采购管理
会务组织
资料整理
活动策划
桂公网安备：45100002000501号