工作职责：协主要负责协助造价工程师全过程工程咨询项目管理工作，项目策划、合同策划、评估报告、汇报材料等；协助结算图纸清理，现场数量核对记录进行审计，日常招投标信息整理，对内招采资料制作，开标前期工作开展准备，陪同评标专家全过程评标，标后跟进及总结。

工作职责：局办办公室处理日常来往邮件，做到上传下达，会议记录等工作

工作职责：1.主要负责桥梁工程的所有资料、新能源工程光伏发电及风机基础的资料编制收集、编制、整理、管理，包括开工报告、施工过程资料、材料送检、竣工资料等，对接实验室的资料，制作完善施工质检资料并完成分类、组卷、归档、移交，确保资料的完整性、可塑性；收集施工过程中影像资料处理所有技术变更等；备案资料的填写、会签、报送等；实时跟进工程项目进度计划表，协助项目经理协调各部门之前沟通并及时反馈问题；建立完整技术资料台账等。 2. 对领导安排的工作进行及时处理，做到上传下达、绩效跟进等；负责劳务人事相关所有工作开展，对新旧员工入职、离职、转正等人事资料办理、建立一人一档资料，宿舍管理、实时更新员工花名册，协助完成薪酬福利相关工作、日常考勤数据统计核对等。

工作职责： 1.负责桥梁工程的所有资料的资料编制收集、编制、整理、管理，包括开工报告、施工过程资料、竣工资料等，对接实验室的资料，制作完善施工质检资料并完成分类、组卷、归档、移交，确保资料的完整性、可塑性；收集施工过程中影像资料处理所有技术变更等；备案资料的填写、会签、报送等；实时跟进工程项目进度计划表，协助项目经理协调各部门之前沟通并及时反馈问题；建立完整技术资料台账等。 2.负责员工基础信息维护、办理入职、转正、调岗、离职、等更新员工花名册，归档人事档案，配合项目人员流动做好信息同步。负责日常考勤数据统计与核对，处理请假、加班等考勤申请，打卡记录，确保考勤数据准确无误，及时反馈异常情况。协助完成薪酬福利相关工作，保障项目人员薪酬福利按时落地。负责劳动合同签订、续签与归档管理，解答员工基础人事咨询，协助处理简单员工关系问题，维护良好工作氛围。完成人事主管交办的其他日常行政及工作。