工作职责：独立设计科学课程教案，授课超135课时 创新“实验探究式”教学方法，师生满意度达95% 高效管理课堂纪律，制定班级积分制规则，课堂参与率提升30%

工作职责：起草、修订、执行考勤、绩效、员工手册等度并完成人员招聘。 组织实施培训、评估效果、搭建人才梯队。 设计考核方案，组织实施、监督评分、绩效面谈。 组织面试、背调、录用、入离职手续、档案管理。 日常运营：做好门店卫生、安全及设备维护工作，规范收银流程，排查运营风险，保障门店平稳运营。 货品管理：完成下周库存补货，重点保障热销产品供应；再次梳理滞销产品，制定针对性清库存方案。

工作职责：在家博会期间（三天）完成12万的销售份额，位于全公司第三。 负责小米全品类产品线下销售，精准匹配客户需求 负责完成日/周销售报表，以及门店的人员排班，优化陈列，协助门店达成月度业绩目标熟悉小米的零售系统，以及每日的销售复盘， 熟练运用销售话术与客户管理技巧，客户复购率提升。